香杭村委会发布最新招聘信息，正在寻找有志之士加入我们的团队。招聘信息涵盖多个岗位，包括行政管理、社区服务、环境保护等。我们寻求有责任心、勤奋踏实的人才，共同为社区发展贡献力量。详细信息可通过村委会官网或公告栏查询。我们期待您的加入，共同推动香杭村委会的工作向前发展。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 联系方式

随着社会的不断发展，乡村经济也在逐步壮大，香杭村委会为了更好地服务村民，推动地方经济发展，现面向社会广泛发布最新招聘信息，本次招聘旨在引进优秀人才，共同为香杭村的繁荣与发展贡献力量。

招聘背景

香杭村委会作为基层自治组织，一直致力于提升村级治理水平，优化村民生活环境，推动乡村经济发展，为了更好地实现这些目标，我们急需引进一批有热情、有能力、有责任感的人才，共同为香杭村的未来发展出谋划策。

招聘岗位及要求

1、村委会主任助理

岗位职责：

（1）协助村委会主任处理日常工作，参与村级事务的管理与决策；

（2）负责村委会文件的起草、整理与归档；

（3）负责村民来访接待，处理村民反映的问题；

（4）参与乡村经济发展项目的策划与实施。

任职要求：

（1）大专及以上学历，行政管理、公共管理等相关专业优先考虑；

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（3）具有良好的团队合作精神，具备较强的责任感。

2、乡村振兴专员

岗位职责：

（1）负责乡村经济发展项目的策划与实施；

（2）负责乡村旅游项目的开发与推广；

（3）负责乡村环境整治项目的推进；

（4）负责引进农业技术，提升农业生产水平。

任职要求：

（1）大专及以上学历，农业经济管理、旅游管理等相关专业优先考虑；

（2）具备较强的项目策划与实施能力，熟悉乡村振兴相关政策；

（3）具有良好的创新意识和团队协作精神，具备较强的责任感。

3、村级事务协管员

岗位职责：

（1）协助村委会处理村级事务，包括土地管理、环境保护、文化教育等；

（2）负责村民政策的宣传与落实；

（3）参与村民矛盾纠纷的调解工作。

任职要求：

（1）高中及以上学历，具备一定的组织协调能力；

（2）熟悉村级事务，具备较强的沟通能力和责任感；

（3）具备一定的文字功底，能够协助处理文件资料。

招聘流程

1、报名：请携带个人简历、相关证件原件及复印件到香杭村委会进行报名；

2、资格审查：对报名人员进行资格初审，确定符合条件的人员；

3、面试：对符合条件的人员进行面试，评估其综合素质；

4、考察：对面试通过的人员进行实地考察，了解其工作能力与适应能力；

5、录用：根据面试、考察结果，确定录用人员，签订劳动合同。

福利待遇

1、工资待遇：本次招聘的岗位薪资优厚，具体面议；

2、社会保险：录用人员将享受完善的社会保险福利；

3、休假待遇：享受国家法定的节假日休息，以及带薪年假；

4、培训机会：提供在岗培训，提升员工专业技能与素质。

香杭村委会诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为香杭村的繁荣与发展贡献力量，我们相信，通过我们的共同努力，香杭村将会变得更加美好，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您共创美好未来！

联系方式

地址：香杭村委会

联系人：XXX主任

电话：XXXXXXXXXXX

邮箱：[email protected]

即为香杭村委会最新招聘信息，欢迎广大有志之士前来应聘。